Engagements

Parce qu’il est essentiel d’être bien entouré pour prendre les bonnes décisions, nous vous proposons des services entièrement adaptés à votre société et votre situation : création d’entreprise, comptabilité, fiscalité, social, juridique, développement, transmission d’entreprise, formations comptables et financières pour vos équipes.

Organisé en pôles de compétences, nous vous garantissons un suivi de qualité au service de votre entreprise.

Réactivité et Disponibilité

• Respecter les délais de réalisation des missions qui nous sont confiées.
• Faire preuve de réactivité face aux urgences éventuelles.

Compétence et Professionnalisme

• Mettre au service de votre entreprise des professionnels qualifiés et expérimentés , qui améliorent leurs compétences grâce à des formations régulières.
• Suivre l’actualité comptable, fiscale, sociale, économique et juridique.

Accompagnement et Conseil

• Vous accompagner au mieux dans chaque étape de la vie de votre entreprise.
• Connaître les spécificités de votre activité.
• Etre à l’écoute de vos besoins.

Fiabilité et Qualité

• Assurer une gestion rigoureuse et de qualité de votre dossier.
• Respecter les obligations légales, réglementaires, déontologiques et contractuelles.
• Préserver la relation de confiance.

L’objectif du cabinet est d’apporter aux dirigeants un accompagnement sur mesure.

Nous nous impliquons au service de nos clients en nous engageant sur des critères forts :

• Engagement de Qualité et d’Ecoute: le cabinet vous apporte la plus grande attention à la bonne marche de votre entreprise, vous donnant, si vous le désirez, les conseils les mieux adaptés à votre contexte.
• Engagement de Proximité : le cabinet est votre partenaire. Afin de vous proposer une offre sur mesure, nous sommes constamment à l’écoute de nos clients, nous adaptant à leurs besoins, les anticipant et construisant avec eux une relation solide et de longue durée.
• Engagement de Disponibilité et de Réactivité : cela implique rapidité et efficience dans l’évaluation des situations et des évolutions comme dans l’identification des opportunités et des risques.
• Engagement de Pérennité des liens tissés avec vous : notre vision du rôle de l’expert-comptable est celle du conseiller privilégié du chef d’entreprise. Pour nous, l’Expert-Comptable va bien au-delà de la problématique comptable.
• Engagement de Responsabilité et d’Ethique professionnelle : nous nous engageons à respecter strictement les règles de conduite de la profession, travailler en toute indépendance financière, de gestion et professionnelle, à contribuer activement au développement et à l’adoption des meilleures pratiques dans nos métiers et au sein de notre environnement, à avoir au quotidien un comportement à la hauteur de notre réputation.